高一政治知識(shí)點(diǎn)復(fù)習(xí)：第五課企業(yè)與經(jīng)濟(jì)制度(2)
6、我國(guó)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻的原因
(1)我國(guó)的人口總量和勞動(dòng)力都比較大;
(2)勞動(dòng)力素質(zhì)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)
(3)勞動(dòng)力市場(chǎng)不完善，就業(yè)信息不暢通。
7、應(yīng)該樹立怎樣的擇業(yè)觀
(1)樹立自主擇業(yè)觀
(2)樹立競(jìng)爭(zhēng)擇業(yè)觀
(3)樹立職業(yè)平等觀
(4)樹立多種方式就業(yè)觀
8、依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益
(1)我國(guó)勞動(dòng)者享有的權(quán)利：
A平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利;
B取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利;
C休息、休假的權(quán)利;
D獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利;
E接受職業(yè)技能培訓(xùn)，享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利;
F提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利;
(2)權(quán)利和義務(wù)相統(tǒng)一。勞動(dòng)者享受權(quán)利，是以履行勞動(dòng)者為義務(wù)為前提的。
(3)我國(guó)實(shí)行勞動(dòng)合同制度，依法簽訂勞動(dòng)合同，是維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的重要依據(jù)。
(4)當(dāng)自己的權(quán)益受到侵犯時(shí)，可以通過合法的手段、法定程序維護(hù)權(quán)益，而不能采用非法手段施加報(bào)復(fù)。
