2017年我校專業(yè)學位碩士研究生招生有較多調劑計劃和少量退役大學生士兵專項調劑計劃，請有意調劑我校的考生直接與我校研究生招生辦聯(lián)系。

　　一、調劑專業(yè)類別

　　調劑專業(yè)學位類別：農業(yè)(0951)

　　調劑專業(yè)領域：植物保護領域(095104)、作物領域(095101)、農業(yè)信息化領域(095112)、農村與區(qū)域發(fā)展領域(095110)。

　　二、調劑要求

　　1、接收與我校農業(yè)碩士植物保護、作物、農業(yè)信息化、農村與區(qū)域發(fā)展專業(yè)領域相同或相近的專業(yè)領域調劑考生。

　　2、考生初試成績符合第一志愿報考專業(yè)在2017年國家一類地區(qū)考生進入復試的初試成績基本要求。

　　3、滿足教育部規(guī)定的調劑錄取條件。

　　三、調劑程序

　　1、研究生招生國家調劑系統(tǒng)開通前與我校研究生招生辦聯(lián)系，填寫《湖南人文科技學院2017年碩士研究生調劑申請表》。

　　2、研究生招生國家調劑系統(tǒng)開通后，憑本人網報時的用戶名和密碼進行網上調劑申請。

　　3、我校按照考生初試成績和在網上申請的先后順序，經學校初審后發(fā)出復試通知。

　　4、考生應在我校發(fā)出復試通知后24小時內，登錄調劑系統(tǒng)進行確認(逾期視為放棄)，并及時來我校參加復試。

　　5、學校通過網上調劑系統(tǒng)發(fā)出待錄取通知，考生應在24小時內登錄調劑系統(tǒng)進行待錄取確認，逾期視為放棄資格。

　　四、獎助政策

　　1、國家獎學金

　　按照國家獎學金評審辦法，根據(jù)國家和湖南省下達的獎勵名額進行評選，獎勵標準為每生每年20000元。

　　2、特別生源獎

　　調劑錄取至我校非定向就業(yè)碩士研究生的“985”“211”院校全日制本科應屆畢業(yè)生考生，一次性獎勵12000元/人，其它院校全日制本科應屆畢業(yè)生考生，一次性獎勵5000元/人。

　　3.學業(yè)獎學金

　　學校針對全日制研究生設立研究生學業(yè)獎學金，在2.5年基本學習年限內分兩次評定，第一、二學年各評審一次，設三個等級。一等獎學金10000元/人，覆蓋面為10%;二等獎學金8000元/人，覆蓋面為30%;三等獎學金6000元/人，覆蓋面為60%。

　　4.國家助學金

　　向納入全國研究生招生計劃的所有全日制中國籍研究生(有固定工資收入的除外)發(fā)放，每生每年6000元。

　　5.協(xié)同創(chuàng)新中心助研津貼

　　我校湖南省“農田雜草防控技術與應用”協(xié)同創(chuàng)新中心設立助研崗位，根據(jù)研究生參與科研的實際情況給予800-2000元/月的助研津貼。

　　6.三助一輔崗位津貼

　　學校根據(jù)需要設立助教、助管、助研和學生輔導員崗位，并根據(jù)助教、助管、助研和學生輔導員崗位性質的不同給予200-400元/月的崗位津貼。

　　7.研究生培養(yǎng)費

　　學校向所有研究生提供4000元/人的研究生個人培養(yǎng)費，用于研究生開展科研實踐工作。

　　8.實踐補助

　　在聯(lián)合培養(yǎng)單位進行專業(yè)綜合實踐，聯(lián)合培養(yǎng)單位視學生參與工作情況發(fā)放一定生活工作津貼。

　　9.復試補助

　　凡來我校參加復試的考生免收復試費;對外校全日制應屆本科畢業(yè)的考生，報銷一趟從考生就讀學校(或考生家庭所在地)至我校的往返車費(包括火車硬座、硬臥、長途大巴或高鐵二等座，飛機票、火車軟臥票、輪船票等其它票據(jù)按前述交通方式報銷等額經費)。

　　10.綠色通道

　　對家庭特別困難的學生，學校開設綠色通道，確保每一位研究生順利入學。

　　五、培養(yǎng)模式

　　為了更有利于提高學生的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)，我校設計和實施了“三雙、四模塊、七學段”人才培養(yǎng)模式。

　　1.校企“雙主體”協(xié)同培養(yǎng)。建立學校與農業(yè)管理部門、涉農企業(yè)協(xié)同培養(yǎng)運行機制，在招生、培養(yǎng)、學位論文指導、學位授予等各個方面實現(xiàn)共同管理，共同制訂培養(yǎng)計劃，共同建設師資隊伍，共同建設研究生實踐基地，使學校與行業(yè)企業(yè)真正成為培養(yǎng)專業(yè)學位碩士研究生的共同主體。學校以研究生和導師為依托，以行業(yè)企業(yè)建設與發(fā)展的實際問題為選題開展相關論文工作，大力推進服務企業(yè)行動。協(xié)同培養(yǎng)單位在出導師、出教師、出項目，安排實踐崗位、安排工作生活津貼、安排就業(yè)等方面落實相關工作。

　　2.校企“雙導多師”聯(lián)合培養(yǎng)。建立校內導師與校外導師共同指導培養(yǎng)學生的“雙導師”制，成立“1+1+N”導師組，由1個校內導師、1個校外導師和多個實踐指導教師組成，指導與負責招生、培養(yǎng)、實踐、論文、就業(yè)等方面的工作。如農村與區(qū)域發(fā)展領域研究生賀蓓同學，校內導師為周發(fā)明，校外導師為胡紹華，實踐指導教師有袁小清、楊文蓮、胡紹華。采取“雙教師”教學模式，成立“1+X+Y”課程組，由校內專職教師任課程負責人，多個校內專職教師和多個校外兼職教師組成的課程組開展教學活動。如植物保護領域課程《農作物病蟲害專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治市場化運作的原理與實踐》的課程負責人為金晨鐘研究員、校內專職教師有李靜波、鄔臘梅，校外兼職教師有郭海明、唐會聯(lián)。

　　3.“雙段交替”多崗實踐培養(yǎng)。整個培養(yǎng)過程分為七個學段，采用理論教學與實踐教學交替進行的教學組織形式，并建立多崗輪換實踐制度，在不同類型的聯(lián)合培養(yǎng)單位或同一單位的不同崗位上完成專業(yè)綜合實踐，使學生對職業(yè)領域的多個崗位都具備一定的實踐經驗，以培養(yǎng)適合農業(yè)推廣碩士專業(yè)學位教育要求的既具備扎實的專業(yè)技能，又具備較強組織管理能力與溝通表達能力的復合型人才。如農村與區(qū)域發(fā)展領域研究生賀蓓同學，2013年5月-6月實踐地點：萬寶鎮(zhèn)人民政府，實踐指導老師：袁小清，崗位：黨政辦主任助理;7月實踐地點：湘村高科農業(yè)股份有限公司，實踐指導老師：楊文蓮，崗位：副總經理助理;8月-10月實踐地點：婁底市科技局，實踐指導老師：胡紹華，崗位：局長助理。

　　4.設計“四模塊”課程體系。在課程體系的設計上，強化職業(yè)需求導向，注重人文與科技相結合，強調以綜合素養(yǎng)和專業(yè)知識與能力提高為核心，在公共課、領域主干課、專業(yè)技能課等模塊的基礎上增加了以培養(yǎng)綜合素養(yǎng)為目標的人文與科技相結合的專業(yè)拓展課程模塊。

　　5.創(chuàng)建“七學段”學期制度。為了突出應用實踐能力的培養(yǎng)，根據(jù)農業(yè)生產的季節(jié)性特點，改革傳統(tǒng)的學期制度，由兩年四個學期改成了兩年七個學段，農忙時學生進入實踐基地進行專業(yè)綜合實踐，農閑時在學校進行課程學習。第二、三、五學段為理論課學習階段，第一、四、六、七學段為專業(yè)實踐階段和學位論文答辯階段，二者分段交叉進行，建立從實踐——理論——實踐的螺旋式上升培養(yǎng)路線。

　　六、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系部門：研究生招生辦公室

　　電子郵箱：rwkjyzb@163.com

　　通訊地址：湖南省婁底市氐星路湖南人文科技學院研究生招生辦公室

　　郵政編碼：417000

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