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政策解讀
為期2個(gè)月的哈爾濱工程大學(xué)后勤集團(tuán)“樹(shù)形象、抓質(zhì)量、促提升”專項(xiàng)員工培訓(xùn)日前落幕,經(jīng)過(guò)多種形式檢查和整改反饋,培訓(xùn)效果受到廣泛好評(píng)。
自9月初發(fā)布“樹(shù)形象、抓質(zhì)量、促提升”專項(xiàng)培訓(xùn)的通知以來(lái),哈爾濱工程大學(xué)后勤集團(tuán)以服務(wù)升級(jí)、質(zhì)量升級(jí)和效能提升為著力點(diǎn),全體干部職工緊緊圍繞師生服務(wù)需求,針對(duì)當(dāng)前服務(wù)、質(zhì)量、效能薄弱環(huán)節(jié),制定培訓(xùn)計(jì)劃83項(xiàng),努力通過(guò)培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)后勤服務(wù)風(fēng)貌、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平的全面改觀。
經(jīng)過(guò)2個(gè)月的持續(xù)推進(jìn),哈爾濱工程大學(xué)后勤集團(tuán)共開(kāi)展員工培訓(xùn)79項(xiàng),受訓(xùn)員工3951人次,人均受訓(xùn)超過(guò)10學(xué)時(shí);12人次通過(guò)培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)持證上崗;各類安全培訓(xùn)普遍實(shí)施。
為了跟蹤考察培訓(xùn)實(shí)效,哈爾濱工程大學(xué)后勤集團(tuán)針對(duì)培訓(xùn)效果采取現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)、訪談、觀察等方式“明察暗訪”,實(shí)地考核員工服務(wù)形象和質(zhì)量情況。拍攝現(xiàn)場(chǎng)圖片和視頻107幅,覆蓋后勤服務(wù)83個(gè)位點(diǎn);訪談師生53人次,涵蓋后勤服務(wù)全部領(lǐng)域。
現(xiàn)場(chǎng)檢查發(fā)現(xiàn),一線員工服務(wù)服務(wù)儀態(tài)有明顯改觀,重點(diǎn)窗口的門衛(wèi)實(shí)行站立式服務(wù)、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)師生主動(dòng)致意,食堂微笑服務(wù)的員工越來(lái)越普及,針對(duì)部分師生的訪談和調(diào)查表明,在校師生對(duì)后勤服務(wù)主觀感受有明顯改善。
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