為適應我縣事業(yè)單位工作的需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和市委組織部、市人事局《關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作人員和機關(guān)補充工勤人員有關(guān)問題的通知》(泉人綜[2007]74號)精神，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定公開招聘惠安縣部分事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將招考方案公告如下：

　　一、招聘單位、職位、人數(shù)及要求

　　計劃招考30名，具體招收單位、崗位類別、條件及名額見《2009年惠安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》。

　　二、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守憲法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、適應崗位要求的身體條件，年齡一般在18周歲以上、35周歲以下;

　　5、原則上戶籍地為惠安縣(個別崗位可放寬為縣外);

　　6、符合崗位要求的專業(yè)、技能和其他條件。

　　三、報名方式

　　(一)報名時間：2009年12月24日至12月26日(上午8：00-12：00，下午14：30-17：30)。

　　(二)報名地點：縣人事人才公共服務中心(惠安縣螺城鎮(zhèn)八二三東路，聯(lián)系電話：0595-87387996)。

　　(三)報名要求：

　　1、報名時應提供畢業(yè)(學位)證書、報到證、身份證(或戶口簿)、專業(yè)技術(shù)職務資格證書、在職人員現(xiàn)工作單位同意報考證明原件及復印件各一份;1寸近期免冠正面像片三張;并繳交報名費80元。

　　2、報名人員報名前應詳細閱讀招聘對象、條件、職位、要求，按招聘流程進行報名，每人只能報考一個職位。實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應達3：1以上方可開考，達不到3：1的，由各用人單位的主管部門商人事部門研究決定是否開考。

　　3、報名人員應用鋼筆認真如實填寫報名登記表，報名結(jié)束后，由縣人事局、編辦、財政局、監(jiān)察局聯(lián)合組織進行資格審查，不符合條件或弄虛作假者一律取消報名資格。

　　4、準考證領取時間和地點：2010年元月7日至8日，縣人事局公務員管理股(縣政府大樓304室，電話： 0595-87387996)。

　　四、考試辦法

　　考試采取筆試和筆試、面試相結(jié)合的方式(具體見各崗位要求)。

　　(一)考試內(nèi)容：《行政職業(yè)能力測試》，卷面總分100分，考試時間120分鐘。題型全部為客觀題。不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

　　(二)考試時間：2010年元月17日(星期日)上午9：00至11：00進行。

　　(三)筆試地點：詳見準考證。報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少證件的考生不得參加考試。

　　(四)面試：

　　面試工作有關(guān)要求：

　　1、按照每個崗位招考計劃數(shù)的1﹕3從高分到低分依次確定面試人選;不足1﹕3的，按實際人數(shù)確定面試人選;如果個別崗位只有1﹕1或低于1﹕1的考生進入面試，面試成績必須達到70分以上方為合格。

　　2、面試時間、地點另行通知。

　　(五)成績查詢：考試成績將在“惠安人事人才網(wǎng)站” (www.harc.gov.cn)予以公布。

　　(六)考試總成績：采取筆試和面試相結(jié)合形式的，按筆試成績70%和面試成績30%計算。

　　五、考核、體檢

　　(一)考核：按考試總成績，從高分到低分確定考核人選，由招聘單位或其上級主管部門負責對擬聘用人選的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行全面考察，采取查閱檔案、談話等方式進行。

　　(二)體檢：1、體檢對象的確定：在考核合格的人選中，按照從高分到低分的原則，按與招考職位數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢不合格者取消聘用資格，并從考核合格的人選中從高分到低分的順序依次遞補。特殊情況，經(jīng)研究后，可取消該崗位的招考計劃。2、體檢標準：按國家人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行。3、體檢的組織：由縣人事局、監(jiān)察局依招聘名額按1：1統(tǒng)一組織到縣級以上醫(yī)療機構(gòu)體檢。

　　六、聘用辦法

　　1、根據(jù)筆試與面試總成績以及體檢、考核結(jié)果，按各報考單位、崗位類別由高分到低分依次錄取，直至滿額。若報考個別職位成績未達到合格線且招聘職位未達到招聘人數(shù)計劃的，由縣人事局與相關(guān)部門研究后，可適當下調(diào)合格線，并從高分到底分依次錄取。

　　2、決定擬招聘對象后，在“惠安人事人才網(wǎng)站” (www.harc.gov.cn)及政府公示欄張榜公示，接受社會各界人士監(jiān)督，經(jīng)公示不影響聘用的，報經(jīng)縣委、縣政府審批后按照人事管理權(quán)限辦理招聘手續(xù)。

　　3、根據(jù)省人民政府關(guān)于事業(yè)單位人事制度改革有關(guān)文件精神，所有人員一律實行聘用制，簽訂聘用合同，首聘一年，每年度考核合格以上者可繼續(xù)辦理續(xù)聘。國家任務招收的畢業(yè)生被錄取后，按照常規(guī)辦理就業(yè)手續(xù)。

　　七、其他事項

　　1、對符合《省人事廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定的通知》(閩人發(fā)[2006]10號)、《關(guān)于組織開展福建省高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》(閩委辦[2006]73號)和《關(guān)于做好2007年福建省大學生志愿服務欠發(fā)達地區(qū)計劃工作的通知》(團閩委聯(lián)[2007]7號)以及《惠安縣試行“村村社社大學生”計劃實施意見》(惠委辦[2007]38號)等文件規(guī)定加分條件的考生，在筆試成績公布前，為其辦理筆試加分事宜。符合加分條件的考生，應在筆試前向縣人事局公務員管理股提供相關(guān)有效證件，否則視為自動放棄。

　　2、確定為體檢對象的考生，應在體檢前提供計生、綜治證明材料，否則視為自動放棄。

　　3、報考崗位要求為“全日制普通院�！钡膶W歷是指經(jīng)教育部批準的具有普通高等教育招生資格的高等院校、執(zhí)行國家普通高等教育統(tǒng)一招生計劃、通過國家統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業(yè)，取得國家承認的學歷文憑。

　　4、將專業(yè)條件設置為“××類”的招聘崗位，符合《2009年度機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄》中“××類”所列專業(yè)的報考者準予報考;將專業(yè)條件設置為具體專業(yè)名稱的招聘崗位，符合所列專業(yè)的報考者準予報考。擁有雙學歷(位)的報考者可以選擇符合招聘崗位設置的專業(yè)條件任一學歷(位)報考。

　　5、面向惠安縣財政差撥或經(jīng)費自給事業(yè)單位在編在崗人員的水政執(zhí)法、水利工程建筑、電力高級工、灌排高級工

　　、閘門運行工等崗位的，只需進行筆試，不再進行面試。筆試內(nèi)容為《行政職業(yè)能力測試》，成績?yōu)?00分。錄取辦法為按報考各崗位的名額從高分到低分依次錄取，直至滿額。

　　6、資格條件或相關(guān)資歷的計算，除招聘單位另有規(guī)定外，截止時間為2009年11月30日。

　　7、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、在近三年內(nèi)被認定有考試作弊行為的人員、以及法律規(guī)定不得報考的其他人員，不得報名。

　　8、考生所留的聯(lián)系方式應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。

　　9、考試、考核、體檢等全程接受紀檢監(jiān)察的監(jiān)督。

　　附：

　1、2009年惠安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表

dbc882c1658396b8a33388e7069543d3.xls (26.00 KB)

2、報名登記表

143de002882292570c7fa8ba26be47a6.doc (33.00 KB)