面試是EMBA招生錄取流程中的重要環(huán)節(jié)，面試重點在于考核申請人作為優(yōu)秀管理人員所應(yīng)具備的管理經(jīng)驗、綜合素質(zhì)與培養(yǎng)潛力。

　　面試內(nèi)容主要分兩部分，首先由申請人就個人教育背景、工作經(jīng)歷、求學(xué)動機和未來規(guī)劃作自我陳述;再由面試專家根據(jù)個人陳述和報名表中所列信息與考生進行深入交流，現(xiàn)場評判。主要考察考生的工作經(jīng)歷、管理實踐和心得、對宏觀形勢和其所處行業(yè)的認知度、事業(yè)及人生規(guī)劃、戰(zhàn)略規(guī)劃和決策能力、領(lǐng)導(dǎo)力等。

　　下方十個問題是常見的面試題目，建議您提前熟悉，做好面試準備：

　　1.談?wù)勀愕慕?jīng)歷，工作業(yè)績。

　　2.在你的工作經(jīng)歷之中哪些事是你的成功之作，為什么?

　　3.在你的工作中你取得了哪些經(jīng)驗教訓(xùn)。

　　4.從你的工作需要出發(fā)談?wù)劄槭裁匆�上EMBA。

　　5.你在工作中是如何處理好你與同事的關(guān)系。

　　6.你在工作中是如何處理好你與上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。

　　7.你在工作中是如何處理好你與部門的關(guān)系。

　　8.從你的工作經(jīng)歷來談，你最善于做什么工作。

　　9. 在你的工作中最棘手的問題是什么?你是怎么解決的?

　　10.結(jié)合你的工作實際談?wù)勀愕拈L處、短處、優(yōu)點、缺點。