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政策解讀
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西方酒店管理注重制度和流程,主要是靠嚴(yán)格的制度在管理企業(yè),因?yàn)橹贫仁侨硕ǖ模晕鞣焦芾砥鋵?shí)更多的是“人管&rdq
2014-07-30 15:46:10
招收酒店管理專業(yè)的學(xué)校有哪些? 答:目前,我們這里開(kāi)設(shè)酒店管理專業(yè)的學(xué)校有北京文理學(xué)院、北京物資學(xué)院、中國(guó)地質(zhì)大學(xué)
2014-07-29 11:32:13
酒店管理專業(yè)學(xué)習(xí)什么課程? 答:酒店管理專業(yè)注重學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),主要學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理基礎(chǔ)知識(shí)、酒店基本理論。本專業(yè)突
2014-07-29 11:31:24
怎樣做一個(gè)合格的酒店管理人員? 答:做一個(gè)合格的酒店管理者素質(zhì)可以包括基本素質(zhì)、專業(yè)技術(shù)素質(zhì)和管理素質(zhì)三個(gè)方面。(1
2014-07-29 11:30:07
酒店管理薪資待遇怎么樣? 答:酒店數(shù)量大幅增長(zhǎng),客人入住率高,人才需求自然出現(xiàn)井噴。酒店管理專業(yè)畢業(yè)生是近年最容易找
2014-07-29 11:27:05
酒店管理的“三三四四五”原則 三個(gè)關(guān)鍵: 1、關(guān)鍵崗位關(guān)鍵人員把關(guān); 2、關(guān)鍵時(shí)刻關(guān)鍵人物到場(chǎng); 3、關(guān)
2014-07-25 11:18:33
酒店管理人員自律20條 酒店業(yè)有許多流傳多年的經(jīng)典老話,對(duì)新人是啟迪,對(duì)老人是溫故知新。 1、要改變,就要先改變自己
2014-07-25 11:17:17
我們不管是為人處事還是做具體工作,總是喜歡實(shí)在的、可靠的,而那些虛浮的、靠不住的就不受歡迎。我想這很正常。但是,在酒
2014-07-25 11:16:37
《贏在顧客價(jià)值的營(yíng)銷管理》,其實(shí)這個(gè)課題應(yīng)該是所有企業(yè)都應(yīng)該思考的,在如今市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越來(lái)激烈,僧多粥少的大環(huán)境中,
2014-07-25 11:14:30
中低檔酒店管理從廣義上講是指具有一定的服務(wù)水平,配套設(shè)施完善,價(jià)位適中的酒店一、二、三星級(jí)涉外酒店,和與之檔次相關(guān)的
2014-07-25 11:13:21
一、酒店管理政務(wù)督導(dǎo)地意義 貫徹并督導(dǎo)賓館決策的實(shí)施,對(duì)賓館行政性事物進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)的賓館相關(guān)部門(mén)與人員的整合。
2014-07-25 11:10:57
酒店管理的核心是什么?人們說(shuō)法不一。有的說(shuō)是各級(jí)管理者在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,有的說(shuō)是最高領(lǐng)導(dǎo)全程監(jiān)管。我認(rèn)為最佳的現(xiàn)場(chǎng)管理是最高
2014-07-25 11:09:59
現(xiàn)代社會(huì)是個(gè)專業(yè)化時(shí)代,各個(gè)企業(yè)都爭(zhēng)先做各自領(lǐng)域的老大,在酒店行業(yè)世界上有很多這樣的例子譬如:洲際集團(tuán)、最佳西方、喜
2014-07-25 11:08:19
一、對(duì)企業(yè)講忠誠(chéng)。就是把內(nèi)心對(duì)酒店真摯的愛(ài)化作愿意把自己的一切貢獻(xiàn)給酒店未來(lái)與發(fā)展的力量。作為中層 管理干部,自己的一
2014-07-25 11:04:55
酒店管理工作同其它管理工作一樣,應(yīng)該是先管好人再管好事。就像人們常說(shuō)的先做人后做事一樣,做不好人就做不好事,管不好人
2014-07-25 10:57:52
酒店服務(wù)與管理專業(yè)是隨著越來(lái)越多的星級(jí)酒店的出現(xiàn)而誕生的具有良好發(fā)展前景的大學(xué)專業(yè),雖然此專業(yè)并沒(méi)有悠久的發(fā)展史,但
2014-07-25 08:45:30
現(xiàn)今階段,xx酒店業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,消費(fèi)者也變的越來(lái)越成熟,這就對(duì)我們飯店經(jīng)營(yíng)提出了更高的要求。在2006年來(lái)臨之際,我計(jì)劃
2014-07-24 11:18:42
每個(gè)人都有自尊心,都希望被人尊重,在企業(yè)工作的員工就更是如此。身為酒店管理者只有尊重員工,員工才能更好地尊重你,配合你的
2014-07-24 11:15:58
酒店管理提高工作效率有以下幾點(diǎn)看法: 1、科學(xué)安排事務(wù)處理順序 一個(gè)管理者每天的事情很多,很難把每件事都處理完。這
2014-07-24 11:14:25
酒店管理人員需要在各方面不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和自我剖析,更要從多方面提升自己的能力。通過(guò)學(xué)習(xí),才能得到管理方面的升華。 一
2014-07-24 11:12:01
報(bào)名咨詢電話:010-51291557
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