2010年11月心理咨詢師考試(三級(jí))真題1
來源:中大網(wǎng)校發(fā)布時(shí)間:2011-11-16
第一部分 職業(yè)道德
(第1~25題,共25道題)
一、職業(yè)道德基礎(chǔ)理論與知識(shí)部分
答題指導(dǎo):
◆ 該部分均為選擇題,每題均有四個(gè)備選項(xiàng),其中單項(xiàng)選擇題只有一個(gè)選項(xiàng)是正確的,
多項(xiàng)選擇題有兩個(gè)或兩個(gè)以上選項(xiàng)是正確的。
◆ 請(qǐng)根據(jù)題意的內(nèi)容和要求答題,并在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。
◆ 錯(cuò)選、少選、多選,則該題均不得分。
心理咨詢師考試單項(xiàng)選擇題(第1~8題)
1、職業(yè)道德是從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中( )。
。ˋ)必須遵循的命令要求 (B)應(yīng)該積極履行的行為規(guī)范
(C)衡量績(jī)效的核心標(biāo)準(zhǔn) (D)決定前途命運(yùn)的唯一要素
2、從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵循的內(nèi)在的道德準(zhǔn)則是( )。
(A)真誠、寬容、和諧 (B)細(xì)致、熱情、敬業(yè)
。–)忠誠、審慎、勤勉 (D)科學(xué)、自由、民主
3、所謂職業(yè)化,指的是從業(yè)人員工作狀態(tài)的( )。
(A)國際化、流動(dòng)化、制度化 (B)標(biāo)準(zhǔn)化、社會(huì)化、高效化
。–)規(guī)范化、制度化、定型化 (D)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化
4、下列說法中,對(duì)"敬業(yè)"的理解不正確的是( )。
。ˋ)員工敬業(yè)度的概念最早是由美國學(xué)者蓋洛普提出的
。˙)想在競(jìng)爭(zhēng)中取勝的公司必須設(shè)法培養(yǎng)每個(gè)員工的敬業(yè)意識(shí)
。–)敬業(yè)精神強(qiáng)烈的員工能夠得到更多的自我發(fā)展的機(jī)會(huì)
。―)敬業(yè)精神會(huì)影響企業(yè)的績(jī)效,但不會(huì)影響企業(yè)的穩(wěn)定性
5、"今天工作不努力,明天努力找",這句話所蘊(yùn)含的意思是( )。
(A)不要把工作當(dāng)回事兒 (B)工作十分好找
。–)敬業(yè)精神十分重要 (D)未來會(huì)更好
6、關(guān)于"誠信"的說法,正確的是( )。
。ˋ)堅(jiān)持"誠信",必須反對(duì)"誠信"條件論
(B)"誠信"與否,應(yīng)以"義"作為基本前提
。–)堅(jiān)持"誠信"是在眼前小事上吃虧,但符合其長(zhǎng)遠(yuǎn)利益
。―)善意的謊言不違背誠信的要求
7、關(guān)于"平等待人",理解或做法正確的是( )。
。ˋ)不作區(qū)別地對(duì)待每一個(gè)人
。˙)工作年限長(zhǎng)的員工應(yīng)優(yōu)先晉升
。–)多勞多得,少勞少得,不勞動(dòng)者不得食
。―)尊重人格是平等待人的精髓
8、關(guān)于"紀(jì)律"的理解,正確的是( )。
。ˋ)用來約束下屬的紀(jì)律,上級(jí)可以不遵守 .
。˙)強(qiáng)調(diào)紀(jì)律,會(huì)制約、削弱從業(yè)人員的創(chuàng)造性
。–)紀(jì)律是增強(qiáng)企業(yè)執(zhí)行力的重要保證
。―)權(quán)力在誰手里,紀(jì)律的制定權(quán)就在誰的手里
心理咨詢師考試多項(xiàng)選擇題(第9~16題)
9、下列屬于《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》提出的職業(yè)道德規(guī)范是( )。
(A)愛國守法 (B)誠實(shí)守信
。–)服務(wù)群眾 (D)寬容和諧
10、下列選項(xiàng)中,屬于職業(yè)道德特征的是( )。
。ˋ)模糊的行業(yè)性 (B)適用范圍上的無限性
。–)表現(xiàn)形式的多樣性 (D)一定程度的強(qiáng)制性
11、職業(yè)道德的具體功能是( )。
。ˋ)導(dǎo)向功能 (B)譴責(zé)功能
(C)整合功能 (D)激勵(lì)功能
12、國家出臺(tái)《關(guān)于禁止商業(yè)賄賂行為的暫行規(guī)定》的意義在于( )。
(A)制止商業(yè)賄賂行為 (B)限制商品的大規(guī)模流動(dòng)
。–)扶持民族工業(yè)發(fā)展 (D)維持公平競(jìng)爭(zhēng)秩序
13、職業(yè)技能的特點(diǎn)包括( )。
。ˋ)時(shí)代性 (B)專業(yè)性
(C)層次性 (D)綜合性
14、關(guān)于"節(jié)約"的說法中,正確的是( )。
。ˋ)節(jié)約使企業(yè)降低生產(chǎn)成本 (B)節(jié)約促使企業(yè)創(chuàng)新技術(shù)
。–)節(jié)約是從業(yè)人員立足企業(yè)的品質(zhì) (D)節(jié)約的本質(zhì)要求是省吃儉用
15、在職業(yè)活動(dòng)中,踐行"合作"的基本要求是( )。
。ˋ)求同存異 (B)唯利協(xié)作
(C)公平競(jìng)爭(zhēng) (D)有求必應(yīng)
16、關(guān)于"奉獻(xiàn)"的職業(yè)道德特征是( )。
(A)目的和態(tài)度上的非功利性 (B)要求上的普遍性
。–)人性上的本善性和社會(huì)性 (D)實(shí)踐上的人人可為性