2012年公務(wù)員面試指導(dǎo)：典型面試真題(1)
來源：育路教育網(wǎng)發(fā)布時間：2012-04-28 [an error occurred while processing this directive]
公務(wù)員輔導(dǎo)咨詢
匯集公務(wù)員培訓(xùn)權(quán)威機(jī)構(gòu)，權(quán)威解答公務(wù)員考試相關(guān)問題
【真題1】領(lǐng)導(dǎo)派小張和你一起負(fù)責(zé)某次活動，小張做事積極主動，遇事不與你商量自己做主，領(lǐng)導(dǎo)知道以后，批評你不夠積極主動，你如何處理?
專家解析：這是一道典型的溝通協(xié)調(diào)類面試題，只要把握方法，解答并不困難。人際關(guān)系類面試題是公務(wù)員面試考查的重點(diǎn)之一，對于很多考生來說，由于缺乏生活和工作的相關(guān)經(jīng)驗，并不能輕松應(yīng)答。
在回答此類面試題時應(yīng)該找到問題的關(guān)鍵點(diǎn)，針對關(guān)鍵點(diǎn)解決好人際關(guān)系，目的是促進(jìn)工作順利的進(jìn)展。
這道題中設(shè)計了兩個關(guān)系，一是和做事積極，自作主張的同事小張，另外一個是批評你工作不積極的領(lǐng)導(dǎo)�？忌紫纫盐蘸眠@里面的兩層關(guān)系，把問題區(qū)分化細(xì)化，擺正自己在兩個關(guān)系中的位置，然后進(jìn)行有效的溝通協(xié)調(diào)，把問題圓滿解決。
解題思路：
1、表明態(tài)度。正確看待，應(yīng)以大局為重，工作為重。
2、提出具體措施。與領(lǐng)導(dǎo)積極反思，充分尊重，態(tài)度謙和。與同事有效溝通，注重配合，相互尊重。
3、認(rèn)真總結(jié)。通過這樣的經(jīng)驗，讓自己獲得更加科學(xué)合理的工作方法，促進(jìn)今后工作的有效開展。
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